Cursussen voor kantoormedewerkers
Je verwacht het misschien niet zo snel, maar ook op kantoor kan er van alles gebeuren. Denk bijvoorbeeld maar eens aan valpartijen, iemand die ineens een epilepsieaanval krijgt of die laptop die ineens in de brand vliegt. Als werkgever moet je zorgen voor een veilige werkomgeving voor je medewerkers. Hier komt de Arbowet om de hoek kijken en voert inspecties uit. Als tijdens een inspectie blijkt dat de veiligheid niet op orde is, dan kunnen hier behoorlijk hoge boetes worden opgelegd. Om te voldoen aan de Arbowet is het belangrijk om een BHV-organisatie op te zetten en afhankelijk van een risico inventarisatie- en evaluatie (ook wel RI&E genoemd) wordt bepaald hoeveel BHV’ers geschoold moeten worden. Als BHV’er kun jij bij een ongeval eerste hulpverlenen en bij een beginnende brand kun je blussen. Loopt het bij de brand uit de hand of is er in de RI&E wat anders vastgelegd, dan kan er ook direct worden overgegaan op een ontruiming. Hoe dan ook, EHBO en BHV is enorm belangrijk, ook op kantoor.
Geschikte cursussen voor kantoormedewerkers
- 4 tot 6 uur online + 4 uur praktijk
- Certificaat 2 jaar geldig
- De basis voor nieuwe BHV'ers
Vanaf € 189,00
- Herhalingscursus
- 4 uur klassikaal
- Certificaat 2 jaar geldig
Vanaf € 169,00
- 2 tot 4 uur online + 2 uur praktijk
- Certificaat 2 jaar geldig
- Ter aanvulling op de EHBO
Vanaf € 129,00
- 2 uur praktjk
- Certificaat 2 jaar geldig
- Ter aanvulling op de EHBO
Vanaf € 119,00
- 4 tot 6 uur online + 4 uur praktijk
- Certificaat 2 jaar geldig
- Het Oranje Kruis gecertificeerd
Vanaf € 129,00
- Herhalingscursus
- 4 uur klassikaal
- Het Oranje Kruis gecertificeerd
Vanaf € 119,00
EHBO op kantoor
Het leren van EHBO-vaardigheden is cruciaal in een kantooromgeving. Werknemers moeten niet alleen in staat zijn om eenvoudige verwondingen zoals schaafwonden en kneuzingen te behandelen, maar ook om te gaan met meer ernstige situaties zoals allergische reacties, bewusteloosheid en reanimatie bij een hartstilstand. Een juiste kennis van EHBO-vaardigheden kunnen werknemers snel en juist handelen in geval van letsel of medische noodgevallen. Dit is belangrijk en zeker als elke seconde telt. Behaalde EHBO-certificaten zijn altijd 2 jaar geldig en erkend door Het Oranje Kruis.
BHV op kantoor
Naast EHBO is Bedrijfshulpverlening (BHV) van groot belang (en zelfs verplicht volgens de Arbowet) in de kantooromgeving. Een BHV-cursus leert niet alleen brandpreventie en ontruimingsprocedures, maar ook basis EHBO-vaardigheden die gericht zijn op een kantooromgeving. Het doel van een BHV-cursus is om werknemers de nodige kennis en vaardigheden te leren om snel en effectief te kunnen reageren in noodsituaties, zoals brand, ongevallen of medische noodgevallen. Door BHV-cursussen te herhalen, blijven werknemers goed voorbereid en kunnen ze met vertrouwen optreden in geval van een noodsituatie. BHV-certificaten voldoen aan de laatste richtlijnen zoals opgesteld door onder andere Het Oranje Kruis en het NIBHV. Het BHV-certificaat is 2 jaar geldig.
Wist je dat als je thuis werkt, je ook in het bezit moet zijn van een geldig BHV-certificaat?
Open inschrijving of incompany
Het volgen van een cursus kan op verschillende manieren, namelijk via open inschrijving of via een incompany. We leggen je het verschil uit.
Een open inschrijving betekent dat een deelnemer individueel een cursus volgt. Dit kan op verschillende praktijklocaties door heel Nederland. Het voordeel van een open inschrijving is dat medewerkers vaak dichtbij huis de cursus kunnen volgen en dus minder hoeven te reizen. Om een nadeel te moeten noemen kan dit zijn dat de cursus gevolgd wordt door een cursisten uit de omgeving (dus vreemden) en dit kunnen ook particulieren zijn in combinatie met medewerkers van bedrijven.
Een incompany (ook wel groepscursus genoemd) betekent dat de cursus tegelijk gevolgd wordt door meerdere medewerkers van het bedrijf. Vrijwel alle groepscursussen (company) worden gevold op een eigen vertrouwde werklocatie. Het voordeel van een incompany is dat alle medewerkers tegelijk en op dezelfde dag geschoold worden. Een nadeel kan zijn dat het soms een uitdaging kan zijn voor bedrijven om alle deelnemers op dezelfde dag op cursus te sturen (personeelsplanning). Heb je al vrijblijvend een offerte aangevraagd? Al is maar om te vergelijken met je huidige opleider.
Twijfel je tussen een open inschrijving of incompany voor je medewerkers? Neem dan contact op met Savitae en laat ons meedenken en je adviseren.